11月4日，公司召開了11月份總經辦擴大會議。公司高層及各部門的負責人參加了會議。會議肯定了近期做得比較好的幾個項目：東莞市企業技術中心現場審核會、我司榮獲東莞市科技進步獎、10月份生產物量有了較大的升幅、員工穩定有了明顯的成績、管理人員辦公及生活環境有了明顯的改善等。會議圍繞如何完成2011年物量目標，布置了11月份公司工作重點，號召全體管理人員齊心協力，不要找理由，不要推卸責任，做好自己的本職工作，全面完成2011計劃物量目標。

    會議指出，到目前為止所完成的物量距離公司目標仍有7400多噸未完成的任務，因此，11月份生產任務繁重。會議要求，各部門要積極響應公司“奮戰100天，超越10000噸”的號召，努力組織生產。在我司現有的資源基礎上，加強自身的工藝改造、生產管理等，排除一切影響生產的不利因素，確保按計劃完成各項主要生產節點。

    生產方面，繼續抓好生產員工的穩定工作，對影響生產的相關責任人追究責任并作出處罰；安全方面，一定要嚴抓重罰，重點抓好防漏氣，做到有效通風、雙人監護，杜絕氣體中毒事故；質量方面，必須與船廠QC、船檢、船東良好溝通，打通影響報驗的任何障礙；管理方面，要嚴格按照公司規定做好各部門各崗位的本職工作，高效落實，認真執行，并在以后的工作中長期堅持下去。

    此外，會議還對公司人力資源、員工考勤等各項工作作了具體安排。